Besonderheit der KS/AUXILIA:
Die Mediation gilt bei der KS/AUXILIA für alle versicherten Rechtsfälle ohne Abzug einer Selbstbeteiligung - auch bei Trennung und Scheidung, angedrohter Kündigung, Aufhebungsvereinbarung und dem kollektivem Arbeitsrecht.
In der JUR-Linie gilt die Mediation im privaten Bereich mit Abzug einer vereinbarten Selbstbeteiligung auch bei nicht versicherten Risiken versichert.
Mit "Mediation pro" bietet die KS/AUXILIA des Weiteren eine spezielle Rechtsschutz-Versicherung zur außergerichtlichen Konfliktlösung durch Mediation.
Mediation
Mediation ist ein freiwilliges Verfahren, in dem ein neutraler Dritter den Konfliktparteien hilft, eine eigenständige, auf ihren Interessen basierende Lösung ihres Konfliktes zu erarbeiten.
Im Mediationsverfahren geht es nicht um die Positionen, sondern die Parteien erforschen mit Hilfe des Mediators ihre tatsächlichen Interessen und Bedürfnisse und finden dann selbst eine Lösung.
Der Mediator unterstützt die Lösungsfindung durch geeignete Moderationstechniken.
Im Mediationsverfahren geht es nicht um die Positionen, sondern die Parteien erforschen mit Hilfe des Mediators ihre tatsächlichen Interessen und Bedürfnisse und finden dann selbst eine Lösung.
Der Mediator unterstützt die Lösungsfindung durch geeignete Moderationstechniken.
Was ist Mediation?
In einem gerichtlichen Verfahren gibt es entweder einen Gewinner und einen Verlierer oder die Parteien einigen sich auf einen Kompromiss. Der Gewinn des Einen ist dann der Verlust des Anderen. Beide verlieren.
Ziel der Mediation ist es, unter Berücksichtigung der Interessen und Bedürfnisse eine Lösung zu finden, die für beide Seiten vorteilhaft ist, eine sogenannte "Win-Win-Lösung". Dieser Weg ist aufgrund der Konfliktsituation sehr schwierig, aber durch die Führung eines unabhängigen Mediators gangbar. Ein positiver Nebeneffekt: Beide Parteien können ihr Gesicht wahren.
Ein Streit vor Gericht um z.B. eine Scheidungsangelegenheit wäre vom Rechtsschutz ausgeschlossen. Übernommen werden regelmäßig nur die Kosten einer Beratung.
So lässt sich im Konfliktfall viel Aufwand, Ärger und Zeit sparen!
Ziel der Mediation ist es, unter Berücksichtigung der Interessen und Bedürfnisse eine Lösung zu finden, die für beide Seiten vorteilhaft ist, eine sogenannte "Win-Win-Lösung". Dieser Weg ist aufgrund der Konfliktsituation sehr schwierig, aber durch die Führung eines unabhängigen Mediators gangbar. Ein positiver Nebeneffekt: Beide Parteien können ihr Gesicht wahren.
Ein Streit vor Gericht um z.B. eine Scheidungsangelegenheit wäre vom Rechtsschutz ausgeschlossen. Übernommen werden regelmäßig nur die Kosten einer Beratung.
So lässt sich im Konfliktfall viel Aufwand, Ärger und Zeit sparen!
Vorteile der Mediation
- Mediation ist ein schnelles, unbürokratisches Verfahren.
- Mediation sucht nach einer Lösung, die allen Beteiligten hilft (Win-Win-Situation).
- Mediation nimmt Rücksicht auf die Bedürfnisse und Emotionen der Betroffenen.
- Allein die Konfliktparteien treffen die Entscheidungen, nicht Dritte.
- Der Mediator hilft den Beteiligten im Gespräch, ihre eigenen Interessen zu erkennen und in eine Lösung umzusetzen.
- Mediation ist für alle Konflikte geeignet, bewährte Mediationsgebiete sind z.B. Arbeits-, Miet- und Nachbarschaftsstreitigkeiten.
